조직론 중소기업의 조직관리 (영문)

조직론 중소기업의 조직관리 (영문)

[조직론] 중소기업의 조직관리 (영문).pptx

목차 1. Introduction 2. 5-Factors 3. Application 4. Person Organization Fit 5. Conclusion 본문 한국기계산업진흥회(이하 기산진, 회장 정지택)가 대기업을 상대로 중소기업에 대한 인력 스카우트를 자제해 줄 것을 호소하고 나섰다. (12년 3월) 기산진은 15일 기술인력난으로 고통을 받고 있는 중소기업의 기술인력 스카우트를 방지에 달라는 내용의 건의문을 채택했다고 밝혔다. 기산진은 중소기업들이 유가상승, 환율 불안 등 외부 경영환경에도 대처하기 벅찬 가운데 대기업으로 인력이 유출되고 있어 어려움이 가중되고 있다고 호소했다. 특히 대기업이 중소기업의 현장 숙련인력을 스카우트함으로써 중소기업의 기술유출과 심각한 경쟁력 약화를 초래하고 있다고 비판했다. 정운찬동반성장위원장이 20일 전문인력 유출문제에 대해 우려를 표명했다. (12년 3월) 정 위원장은 이날 중소기업이 애써 키운 전문인력이 대기업으로 이동하는 상황이 빈발하면서 대 중소기업 간 갈등의 골이 깊어지고 있다 고 지적했다. 키워드 조직관리, 중소기업, 조직론, 조직, 관리